【正社員採用】Webマーケティング担当|手当充実・安定した成長環境
月給 22万-50万
試用期間あり
基本9:00-18:00
仕事内容
-Travelodge Japanのデジタルマーケティング戦略を企画・推進する。
-デジタルマーケティング予算を管理し、ROI・成果を分析する。
-日本市場におけるターゲット顧客への効果的なマーケティング施策を企画する。
-SNS、アフィリエイト、パートナーシップなど、新しいマーケティングチャネルを開拓する。
-日本向けデジタルプラットフォームの開発・改善をサポートする。
-日本市場におけるマーケティングパートナーとの関係を構築・強化する。
-デジタルマーケティングの成果、市場動向、プロジェクト進捗などを分析・報告する。
-競合他社や市場動向を分析し、新たなビジネス機会を見つける。
-デジタルマーケティング代理店・ベンダーを管理する。
-デジタル・オフラインマーケティング予算を管理する。
-データ分析、マーケティング効果測定、レポーティングを行う。
-日本向けウェブサイトを改善し、コンバージョン率を向上させる。
-SEOを強化し、オーガニックトラフィックを拡大する。
-SNS・コミュニティなどのデジタルチャネルを運営・成長させる。
-マーケティング施策のテスト・改善を継続的に行う。
応募資格・条件
-マーケティング、経営学、経済学、データサイエンス、数学、またはSTEM関連分野の学士号を取得していること。
-日本市場におけるデジタルマーケティングまたはパフォーマンスマーケティングの実務経験を3年以上有すること。
-Google、Yahoo!、LINE、Metaなど、日本国内の主要デジタル広告プラットフォームの運用経験を有すること。
-KPI達成を目的としたプロジェクトを主体的に推進し、成果を上げた実績またはそれに準ずる能力を有すること。
-数値やデータに基づく仮説検証を得意とし、細部まで正確に業務を遂行できること。
-論理的かつ体系的に物事を進め、迅速な仮説検証と改善を繰り返すことができること。
-高い課題解決能力と粘り強さを持ち、困難な状況でも成果を追求できること。
-高い倫理観と主体性を持ち、自ら成長を目指して行動できること。
-優れたデータ分析力および論理的思考力を有し、Microsoft Office(特にExcel)を高度に活用できること。SQL、Google Analytics、Tableauなどの分析ツールの使用経験があれば尚可。
※外国籍の方の場合:日本語能力試験N2以上(ビジネスレベル)または同等レベルの日本語力をお持ちの方
募集要項・労働条件詳細
月給 22万-50万
試用期間あり
基本9:00-18:00
有り
正社員
愛知県
社会保険完備(雇⽤、労働、健康、厚⽣年⾦)
定年後の再雇⽤制度
制服貸与(シャツ)
定期健康診断
2026年11月19日
選考プロセス
書類選考
面接1~2回(オンライン面接可能)
内定
企業情報
この求人に興味がありますか?
ご応募はもちろん、「まずは話を聞いてみたい」「自分に受かるか相談したい」という方も大歓迎です!
似た条件のおすすめ求人
この求人に興味を持った方におすすめの関連ポジションです
【未経験歓迎】建築BIM・CADオペレーター(設計職)|寮・社宅完備・福利厚生充実
■業務内容 当社は自動車・半導体業界をメインに技術者派遣や常駐委託チーム・受託業務(持ち帰り)など、様々なソリューションを展開しております。主要取引先である「自動車」「半導体」「電気機器」企業の開発サポート強化の為に、現在会社をあげてチーム化・委託化に注力しております。 それに伴う機械設計エンジニア募集ポジションが多数存在します。開発拠点は各地に存在しており、憧れの街、帰りたい街で活躍をしていただく事も可能です。 <研究開発/設計開発> ■次世代電気自動車の研究開発 ■大容量リチウムイオン電池パックの機構設計 ■IoT家電の機械開発 ■半導体製造装置の機械設計 <実験評価> ■バッテリーパックの評価業務 ■車両性能評価・試験 ■各種解析:強度解析、モデルベース開発 ■ヘッドフォン、ワイヤレスイヤフォンの評価業務 <生産技術/設備保全> ■自動車部品加工・組立向け生産設備の工法研究・設備計画/導入 ■半導体部品製造におけるプロセス技術開発・設備計画/導入 ■設備保全業務(日常点検・不具合対応・設備改造) ※仮に経験が浅い方でも段階的に設計職へチャレンジできます。教育・研修制度もあり。 ※ブランクがある方も大歓迎です 【社員の前職事例】 ・サービス業⇒半導体製造装置部品設計 ・機械部品加工⇒自動車部品の3Dモデリング業務 ・電子部品の良品不良品の判定検査⇒センサーデバイスの評価解析業務 ・半導体設備メンテナンス⇒半導体製造装置のプロセス開発業務 【入社後は技術者育成プログラムに参画】 職種毎の基礎力向上を目的とした技術者育成プログラムで技術者としての基礎力を身に着ける事ができます。 ※法定による業務内容の変更の範囲の明示:将来的に業務内容が変更される場合があります。詳細は面談時にお伝えします。
【未経験歓迎】ホテルフロントスタッフ|丁寧な研修あり・キャリアアップを全力支援
事業拡大により、インバウンド増加
【未経験歓迎】ホテルフロントスタッフ|寮・社宅完備・福利厚生充実
ホテル フロント